BROU

'' Quant à Ioane je m'interroge toujours, non pas sur ses qualités de joueurs qui sont excellentes, ni sur son courage, mais sur son utilisation réductrice (consignes ?). A force d'aller "taper" et se faire secouer par des mecs en face qui l'attendent depuis 5 secondes, il va finir par s'user ou pire. Je relance ici une petite idée que certains trouveront peut-être farfelue (mais vous savez "les cons ça osent tout, c'est même à ça qu'on les reconnait !! "  ) j'imagine Ioane placé en 1er centre, pourquoi pas à titre d'essai : il mesure 1,82 pour 100 kg (un gabarit qui peut correspondre s'il est suffisamment mobile)

Notre ligne de 3/4..............on doit être la seule équipe de Prod2 à ne pas disposer d'un TANK au centre et d'un OISEAU DES ILES monté sur ressorts aux ailes............et pourtant on a une bonne attaque vu notre 7ème place aux essais et  nos arrières qui marquent les 2/3 des essais........mais à mon avis , IOANE doit manquer de peps au démarrage , il doit donc arriver lancé pr créer du danger.....quant aux ailes , suffirait de leur fournir des ballons..........car Erasmus comme Santallier ont montré des choses très intéressantes qd l'occasion a été donnée de le faire....

Fiphy le Montmerlois a écrit :

ainpro a écrit :

PICARD-GIRARD a écrit :

...............faut tt t'expliquer toi...........!!!! Diffuser l'info des cas covid se répandant n'est pas se  réjouir du malheur des autres....c'est dire à quel point le déroulement du championnat est fragile et aléatoire POUR tous ..........Ne pas interprêter STP

Oui oui moi il faut tt m'expliquer surtout que tu explique bien mon PG. Il est vrai que tu es un orateur hors pair. 
bonne année quand même. 

Un orateur? 

oui oui orateur: 

une personne éloquente qui sait parler en public et qui fait des discours. Demande lui il sait de quoi je parle. 

Bonjour et bonne année à toutes et tous.

A contrario d'un certain nombre de forumeurs, je ne pense pas qu'il soit aujourd'hui nécessaire de faire des expériences en découverte de poste. Ca ne l'est pas parce que l'infirmerie tend à se vider et que le principe de concurence devrait permettre de rehausser le niveau de pratique général. Ca ne l'est pas parce qu'à ce niveau de pratique, ça nécessite tjrs un temps d'adaptation et que ce temps imparti risquerait bien de jouer contre nous. Ca ne l'est pas parce que et pour utiliser un terme à la mode, c'est essentiellement de liant dont l'équipe a manqué et que si un joueur déplacé sur l'échiquier peut parfois ètre contributif à amener plein de choses mais certainement pas contributif à amener du liant. Ca ne l'est pas parce que on ne peut pas dire qu'USBPA a été fondamentalement défaillante sur un secteur précis mais plutôt été dans le rôle d'une équipe "à trous" à l'intérieur des matchs. 

Je pense plus simplement qu'en s'appuyant sur le retour de blessés, l'adaptation d'un certain nombre de recrues qui commence à se faire, qqs choses interressantes entrevues sur le dernier bloc sur lesquelles s'appuyer, le pep's que pourrait amener un nouveau manager, éventuellement qqs cartes rebattues ça devrait suffire pour rehausser le niveau général de performance et pourquoi pas combler le somme-toute petit écart qui sépare les Violets de la ligne de maintien...

MARCFANXV a écrit :

Bonjour et bonne année à toutes et tous.

A contrario d'un certain nombre de forumeurs, je ne pense pas qu'il soit aujourd'hui nécessaire de faire des expériences en découverte de poste. Ca ne l'est pas parce que l'infirmerie tend à se vider et que le principe de concurence devrait permettre de rehausser le niveau de pratique général. Ca ne l'est pas parce qu'à ce niveau de pratique, ça nécessite tjrs un temps d'adaptation et que ce temps imparti risquerait bien de jouer contre nous. Ca ne l'est pas parce que et pour utiliser un terme à la mode, c'est essentiellement de liant dont l'équipe a manqué et que si un joueur déplacé sur l'échiquier peut parfois ètre contributif à amener plein de choses mais certainement pas contributif à amener du liant. Ca ne l'est pas parce que on ne peut pas dire qu'USBPA a été fondamentalement défaillante sur un secteur précis mais plutôt été dans le rôle d'une équipe "à trous" à l'intérieur des matchs. 

Je pense plus simplement qu'en s'appuyant sur le retour de blessés, l'adaptation d'un certain nombre de recrues qui commence à se faire, qqs choses interressantes entrevues sur le dernier bloc sur lesquelles s'appuyer, le pep's que pourrait amener un nouveau manager, éventuellement qqs cartes rebattues ça devrait suffire pour rehausser le niveau général de performance et pourquoi pas combler le somme-toute petit écart qui sépare les Violets de la ligne de maintien...

PICARD-GIRARD a écrit :

vieux violet

''.........Pourquoi ne pas bousculer les codes, et repositionner quelques joueurs ailleurs que sur leurs postes de prédilection......''

Je serai curieux de lire les mouvements de joueurs que tu souhaites ou imagines !!!

Moi , hormis Poet qui pourrait passer de 10 à 15 , pr à la fois soulager HD et résoudre le cas Bérard (blessure et futur rôle ?) , et enfin faire clairement une place à Olender ds la rotation en 10 ,  j'ai du mal à trouver d'autres repositionnements à opérer ....

Je pensais particulièrement à la ligne de 3/4, et notamment au poste d'arrière ou HD n'a plus le rayonnement qu'on lui connaissait et qui a besoin  d'une rotation (Poet, Erasmus ?), en ce qui concerne les centres et avec l'absence de Hi gano, créer une rotation evec Berard Latunipulu, et enfin, faire descendre épisodiquement les grands 2eme ligne en 3eme ligne. Pour ce qui de Ioane en 3/4 centre, à t il assez de vitesse.? Mais je suis bien d'accord que si on rentabilise mieux les joueurs à leur place c'est encore mieux (je pense à nos deux pépites aux ailes)

........donc 3 Covid............Hingano  , sans surprise tjrs aux soins....Harmse petite gêne

Faudra manger sainement et bien dormir...........

Tout le monde sur la ligne de départ..........

Les maillots .........faudra les chercher pdts les séances de la semaine...........

J'ai retenu aussi quelques entrainements supplémentaires et une planification différentes des séances; les intervenants extérieurs seront aussi réguliers.