R2D256 a écrit :

bzh44 a écrit :

KigHaFarce a écrit :

Si quelqu'un peut nous résumer ça

https://www.letelegramme.fr/sports/rugby/rc-vannes/les-ambitions-dolivier-cloarec-le-president-du-rc-vannes-disputer-systematiquement-les-phases-finales-6441963.php

ou ça😉

https://www.ouest-france.fr/sport/rugby/rugby-club-vannes/rc-vannes-un-budget-a-14-m-euros-dici-deux-ans-fd0327b4-61ef-11ee-bbae-8b8b40cf54cc

 

Si on est assidu du RCV, pas tellement de surprises. 

L'objectif de faire les phases finale chaque année (ce que le club n'a encore jamais fait en passant car c'est une année sur deux pour le moment) 

Continuer à développer le club au niveau des infrastructures 

A noter toutefois quelques éléments “nouveau” 

1 : L'ambition annoncé de finale voir au dessus, ce sont aussi les joueurs qui l'ont fixé. 

2 : L'objectif “partenaires” fixé est déjà dépassé et ils sont du coin. 

3 : volonté d'améliorer en quasi doublant le nombre de repas pour eux à la Rabine 

4 : Très bonne affluence dans le stade donc réflexion sur à terme passer à 14 000 places 

5 : Mise en avant de l'avenir, la formation et une solution à trouver pour améliorer l'internat 

Voilà en gros un peu plus de détails de ses articles. 

POUR la formation faudra changer de politique! proposer plus au jeunes formés au RCV pour qu'ils ne partent pas apres les Crabos et s'investir dans la durée pour que les espoirs jouent durablement en ELITE : 20 CLUBS= 14 + 6 si on veut du lien et de la coherence formation/equipe PRO les espoirs doivent faire partis des 20 meilleurs équipes Françaises!

Duplenne à l'époque, et sur les dernières saisons Boulier, Desjeux, bastardi, Floch, cotarmanach, taccolla 

Ils ont tous joué cette saison, du coup , toujours pas de formation ? 

Au contraire, c'est pas mal. A la limite parlez du manque de considération des espoirs la saison dernière mais ils sont quand même intégrés et le RCV fait appel à eux. 

Le souci reste plus que le REC joue plus en national car cela permet que des joueurs prêté par exemple (coucou Batibasaga) jouent au plus haut niveau. Là, c'est bien mais un peu en dessous. 

Après oui je vous rejoins sur UN élément, il faut que les espoirs remonte cette saison, qu'on puisse aussi améliorer la communication autours de cette équipe mais le fait que des “anciens” les suivent, entraine ne peux QUE donner un bon indicateur sur l'importance. 

Le RCV n'a juste pas 5/6 places par saisons (ou alors on décide de jouer le maintien comme ambition) et que c'est malheureusement le jeu du professionnalisme faisant que c'est que quelques éléments qui montent, que le club compte sur eux etc. 

Ou alors faudra avoir plus qu'un club partenaire (REC) à proximité mais on peux pas dire que c'est la faute du RCV 

A noter qu'il y a un autre article OF avec en résumé. 

Volonté d'accroissement du budget de 1 M par ans, il est actuellement à 12 M dont 5 pour la masse salariale Qu'il y a le remboursement du centre d'entrainement 

Formation : L'ambition d'intégrer des jeunes (2/ 3) chaque saisons + améliorer la détection 

Cela évoquait aussi le nombre de partenaires (500) en augmentation, les abonnées à savoir 3000 (+ 800) 

La p'ite compète , 7ème épisode

                                   USD    RCV    1er essai    par Av/Ar   +/- 4,5 essais

Gadget                         1             4          RCV              Ar                +

Dax mise tout à la maison, logique et normal pour un promu mais, un promu qui comme VRDR joue crânement sa chance …………..toutefois………….. les porteurs de menhirs ont l'habitude de de resister encore et toujours et de plus se déplace en leader ……….. la tâche semble aisée , ……..pas tant que cela 

Dax fera de la résistance mais la résilience de “Darioritum” devrait venir a bout d' “Aquae Tarbellicae” 

Allez comme dirais un célébre Joe ( pas Dalton celui là 😀) ca va être la chanson du soir a Dax :

l'Armorique, l'Armorique
Je veux l'avoir et je l'aurai
L'Armorique, l'Armorique
Si c'est un rêve, je le saurai

Adri1_ a écrit :

Salut à tous, je suis nouveau ici et aussi supporter du RCV. Sur le sujet du Cdf et des espoirs, je pense que le top serait de remonter et être compétitif en élite néanmoins l'objectif premier est d'avoir 2-3 joueurs par génération capable d'aider l'équipe pro et en devenir des joueurs important voir majeur pour certains. En ce qui concerne les jeunes et bah on à jamais eu autant; je pense que cette année Desjeux bien sûr et Suta vont passer pro et pour les années à venir on a Ryan Tafili en pilier gauche (Qui a notamment joué avec France U18 en 2022) Kolivai considéré comme un des meilleurs droitier de son âge, Lassana Camara polyvalent 2eme/3eme ligne qui arrive de Massy et qui a aussi était repéré dans les stages génération bleu. Iposo incontestable n'8 des espoirs semble avoir pris encore plus de masse et le staff à l'air de le considérer. En 9 on a Romain Valentin titulaire avec France U18 lors de la tournée en Afs, Cotarmanac'h et Taccola que j'ai pas besoin de présenter. Rudi Brown aussi qui est des meilleurs espoirs écossais. Et pour finir un jeune qui arrive sur la pointe des pieds, Nelesoni Malaulau, Capitaine de Hampton Collège qui a remporté le championnat national, Sélectionné pour faire partie des U18 all blacks, joueur affilié au crusaders. Il évolue au poste de centre. Donc en terme de jeunes prometteur on a jamais été autant fourni l'objectif est maintenant de le développer et à vrai dire peu importe qu'il joue en espoir accession ou élite 

Et bien très bon premier message Adri1!

Attention, tu vas reprendre le poste de spécialiste des espoirs a R2D2! 

Ça laisse de l'espoir donc pour les années a venir mais j'ai l'impression que ce sont beaucoup d'espoir “1ere année”

Étonnant aussi de voir ce baby black, qui d'après un site nz sera sous la protection de Leafa! Il a un contrat de 2ans donc il lui faudrait une année de plus pour être jiff. Entre Brown et lui, on ne va plus pouvoir dire que les espoirs ne sont pas considérés et on change notre philosophie de recrutement local en s'appuyant aussi sur de très bons espoirs étrangers. 

A suivre!

dodo du vestiaire a écrit :

Adri1_ a écrit :

Salut à tous, je suis nouveau ici et aussi supporter du RCV. Sur le sujet du Cdf et des espoirs, je pense que le top serait de remonter et être compétitif en élite néanmoins l'objectif premier est d'avoir 2-3 joueurs par génération capable d'aider l'équipe pro et en devenir des joueurs important voir majeur pour certains. En ce qui concerne les jeunes et bah on à jamais eu autant; je pense que cette année Desjeux bien sûr et Suta vont passer pro et pour les années à venir on a Ryan Tafili en pilier gauche (Qui a notamment joué avec France U18 en 2022) Kolivai considéré comme un des meilleurs droitier de son âge, Lassana Camara polyvalent 2eme/3eme ligne qui arrive de Massy et qui a aussi était repéré dans les stages génération bleu. Iposo incontestable n'8 des espoirs semble avoir pris encore plus de masse et le staff à l'air de le considérer. En 9 on a Romain Valentin titulaire avec France U18 lors de la tournée en Afs, Cotarmanac'h et Taccola que j'ai pas besoin de présenter. Rudi Brown aussi qui est des meilleurs espoirs écossais. Et pour finir un jeune qui arrive sur la pointe des pieds, Nelesoni Malaulau, Capitaine de Hampton Collège qui a remporté le championnat national, Sélectionné pour faire partie des U18 all blacks, joueur affilié au crusaders. Il évolue au poste de centre. Donc en terme de jeunes prometteur on a jamais été autant fourni l'objectif est maintenant de le développer et à vrai dire peu importe qu'il joue en espoir accession ou élite 

Et bien très bon premier message Adri1!

Attention, tu vas reprendre le poste de spécialiste des espoirs a R2D2! 

Ça laisse de l'espoir donc pour les années a venir mais j'ai l'impression que ce sont beaucoup d'espoir “1ere année”

Étonnant aussi de voir ce baby black, qui d'après un site nz sera sous la protection de Leafa! Il a un contrat de 2ans donc il lui faudrait une année de plus pour être jiff. Entre Brown et lui, on ne va plus pouvoir dire que les espoirs ne sont pas considérés et on change notre philosophie de recrutement local en s'appuyant aussi sur de très bons espoirs étrangers. 

A suivre!

Nelesoni Malaulau s’est engagé avec Vannes jusqu’en 2026 

J'ai envie de penser à une victoire mais en même temps, c'est une reprise, il y a le BO derrière un jeudi (donc moins de récupération car match vendredi puis retour puis match BO même si repos derrière) et que Dax joue sa saison à la maison. 

En attente de la compo ou même du groupe ou le pronostic pourra évoluer 

Victoire de Dax et BD RCV  avec un RCV revenant mais échouant de peu avec un mauvais rebonds, une passe raté etc

Premier essai de Dax avec un arrière et moins de 4.5 essais 

piston75 a écrit :

bzh44 a écrit :

A noter qu'il y a un autre article OF avec en résumé. 

Volonté d'accroissement du budget de 1 M par ans, il est actuellement à 12 M dont 5 pour la masse salariale Qu'il y a le remboursement du centre d'entrainement 

Formation : L'ambition d'intégrer des jeunes (2/ 3) chaque saisons + améliorer la détection 

Cela évoquait aussi le nombre de partenaires (500) en augmentation, les abonnées à savoir 3000 (+ 800) 

 

 

Pour moi il ya une coquille dans cet article où un vrai problème de gestion. La part du budget d'un club professionnel (sport collectif) consacré à la masse salariale joueurs  est entre 60% et 75%. difficile d'imaginer que le RCVannes n'y consacre que 40% de son budget. Les remboursements divers sur la durée ne doivent pas dépasser les 5% du budget global.

Extrait : “5 M€ d’euros sont consacrés à la masse salariale du staff et des joueurs, en hausse de 500 000 euros par rapport à la saison passée. Le reste des charges va notamment pour le financement des travaux de la tribune sud et l’aménagement de loges à la Rabine, réalisés par le club, le remboursement du D’Aucy park (2 M€ sur les 5 M€). ” 

Du coup, pas sur qu'il y a une coquille. Tu rajoutes à cela les travaux à la Rabine passé et futur (sur la réception des partenaires) + éventuellement la volonté de rembourser ça au plus vite , cela parait pas si illogique que ça. 

D 'ou aussi la stabilité envisagé et le pas trop de recrutements / facteur X même si il faut aussi des opportunités '