Suite au départ du CRT, le comité du Val d'oise recrute un CRT. Développement :  Animer des actions dans les Ecoles de Rugby  Inciter et encourager à la Labellisation des Ecoles de rugby  Intervenir dans le milieu scolaire primaire et secondaire  Favoriser l’émergence et la création d’écoles de rugby  Favoriser l’émergence des nouvelles pratiques  Participer et relayer les actions de promotion nationales  Proposer la pratique du rugby vers d’autres publics Formation  Animer la formation fédérale initiale  Assurer le suivi pédagogique des éducateurs en formation  Participer à la formation des enseignants  Valider les diplômes fédéraux  Animer des modules rugby dans le cadre du BPJEPS sports co Détection/Sélection  Constituer les équipes de sélections départementales U14, U15  Détecter les meilleurs potentiels du territoire  Constituer des fichiers de joueurs, d’éducateurs Administratif  Elaborer des comptes rendus d’actions  Etablir des lettres, des rapports et des projets  Relation avec les partenaires institutionnels et privés  Etre acteur dans les demandes de subventions Environnement du poste L’activité s’effectue au sein d’une équipe pédagogique et nécessite de s’impliquer auprès des associations sportives (Clubs, comités Départementaux et comités Territoriaux), des institutions. Cet emploi nécessitera une grande disponibilité, en particulier de participer à des actions et des réunions régulières pouvant se dérouler en soirée, le samedi ou le dimanche. Des déplacements pour des stages de perfectionnement ou actions diverses liées à la fonction peuvent être également envisagées. Lieu d’exercice : Comité départemental de Rugby du Val d’Oise à Eaubonne. Formation et expérience souhaitée : être titulaire au minimum du DEJEPS option Rugby à XV Compétences et Savoir-faire  Organiser son travail de façon autonome et savoir rendre compte  Avoir une expertise de l’activité (pédagogique et technique)  Être un homme ou une femme de projets, écouter, évaluer, dialoguer, négocier, adapter et s’adapter utiliser l’outil informatique (World, Excel, Power point) Savoir être  Avoir un bon relationnel  Faire preuve de détermination, de disponibilité et de discrétion  Etre dynamique et enthousiaste  Travailler en équipe tout en étant autonome et rigoureux  Être force de proposition Contrat Employeur : Temps de travail : 1 575h de travail annuel plus la journée solidarité Salaire : Groupe 4 OU 5 de la Convention Collective Nationale du Sport Salaire : SMC+ CCNS selon candidature – mutuelle financée à 100% par l’employeur Eléments à disposition du CRT : téléphone portable, ordinateur portable Merci d'envoyer CV, lettre de motivation, diplôme et date de disponibilité à l'adresse suivante: recrutementcrt95@gmail.com